Cada empresa tem hoje objetivos de sustentabilidade a alcançar e comunicar: eficiência energética, economia circular, redução de emissões, prestação de contas ESG e CSRD. O Simbial transforma esses objetivos em desafios abertos à sua comunidade de talentos verdes: um modelo de open innovation que produz soluções concretas e impacto mensurável.
Descreve o problema — um processo a otimizar, um material a repensar, uma cadeia de fornecimento a rastrear — e a IA da Simbial ajuda-te a estruturar o desafio: objetivos, indicadores esperados e plano de medição, definidos antes do arranque. As equipas de talentos trabalham num workspace guiado em 4 fases, da ideação à medição dos resultados.
Cada resultado é registado com indicadores físicos — kWh poupados, CO₂ evitada, materiais recuperados — e avaliado com o Net Positive Impact Score: metodologia transparente, coeficientes públicos e versionados, quatro níveis de verificação até à certificação documental. Números que a tua equipa de sustainability pode utilizar no relatório de sustentabilidade.
Nada de entrevistas: nos desafios vês os melhores perfis green em ação sobre um problema teu — como raciocinam, como colaboram, o que entregam. É a forma mais fiável de identificar as pessoas a envolver nos teus projetos, com provas reais em vez de CVs.
Não é necessário um metodologista: a definição do desafio é guiada pela IA e validada por pessoas; a medição segue o plano acordado ex-ante. Tu trazes o problema e recebes soluções, talentos e impacto documentado.
Faça o teste gratuito de 8 minutosDesafios com resultados mensuráveis em âmbito ambiental, social ou económico: eficiência energética, redução de resíduos e desperdícios, eco-design de produtos, logística sustentável, sensibilização e formação, análise de dados e reporting ESG. A equipa da Simbial ajuda-te a delimitá-los.
Com o Net Positive Impact Score: os indicadores físicos declarados (com método de cálculo e evidências) são convertidos em pontos por meio de coeficientes públicos e versionados; a fórmula é Handprint menos Footprint. Quatro níveis de verificação, do dado estimado ao certificado com documentação.
Sim: os indicadores são expressos em unidades físicas nativas (kWh, kg CO₂e, toneladas de material) com método e evidências rastreadas, pensados para serem integrados nos balanços de sustentabilidade e nas prestações de contas voluntárias. Para as obrigações normativas, a validação pelos seus auditores continua sendo necessária.
O modelo prevê uma recompensa para os talentos definida pela empresa e condições de lançamento que dependem da dimensão e da duração do desafio. Entre em contato conosco pela plataforma: definimos juntos o perímetro e propomos uma fórmula.